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7月8日，第十届四川省老员工结构设计竞赛暨第十八届全国老员工结构设计竞赛分区赛在成都大学圆满落幕。本次大赛吸引了四川大学、西南交通大学、兰州理工大学等23所高校的45支代表队参赛，竞争激烈。公司选派的两支代表队表现优异，分别荣获二等奖和三等奖，为公司赢得荣誉。

老员工结构设计竞赛通过模型设计、制作、加载测试和现场答辩等环节，全面考查员工运用专业知识解决实际工程问题的综合能力。此次竞赛不仅检验了员工的专业素养，也推动了高校实践教学改革，提升了人才培养质量。

公司高度重视员工实践能力的培养，积极组织员工参与各类学科竞赛，以赛促学、以赛促教。备赛期间，指导教师精心指导，参赛员工刻苦钻研，充分体现了公司师生严谨治学、勇于创新的精神风貌。此次获奖，既是对员工努力的肯定，也彰显了公司在工程教育和创新人才培养方面的显著成效。

未来，公司将继续深化公司产品改革，完善实践教学体系，鼓励更多员工参与高水平竞赛，不断提升创新能力和综合素质，努力培养适应社会需求的高素质应用型人才。